因申报不及时或者不能按时备案,发生工伤后所有依法应由基金支付的待遇由劳务派遣单位承担,根据最新通知,存在这种问题的劳务派遣单位要进行整改。...
各级社会保险经办机构自2022年1月1日起,不得办理劳务派遣单位向省外派遣劳动者的参保登记手续...
最新通知对于劳务派遣这一特殊情况进行了明确,保障职工遭受事故伤害后能够“就近办、快速办、一次办”。...
最新通知明确,劳务派遣单位派遣到不同风险行业的用工单位时,应按照劳务派遣单位所派遣劳动者从事行业不同分别确定相应费率进行加权平均后确定其基准费率。...
目前大部分劳务派遣单位跨地区甚至跨省派遣劳动者,只是在单位注册地为职工参保甚至不参保,并未按照《劳务派遣暂行规定》要求...
甲方自愿委托乙方代发本单位员工工资款项。本协议所指工资包括工资、奖金及分红等各单位分配的各种货币形式支付的福利待遇。...
根据《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》、《工会法》、《劳务派遣暂行规定》等规定...
《三年劳务派遣经营情况表》及书面报告;(书面报告主要内容包括...
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