。印发《珠三角与粤东粤西粤北地区人力资源服务业结对帮扶方案》,发挥前海、横琴、南沙等窗口作用,开发数字化、跨境交易等人力资源服务产品。...
劳动者在工作中,如发现用人单位未依法落实防暑降温、高温津贴有关规定时,可及时向人社部门投诉...
围绕让人力资源要素更匹配工作目标,聚焦经营主体关切,对标全国最优水平找差距、补短板、强弱项,推动人力资源保障要素环境在今年实现大幅提升。...
线上开设银发经济招聘专区,线下开展专场招聘活动,做好人才需求预测。落实银发经济企业吸纳就业政策...
行动首周将举办4场互联网、医药卫生、金融和能源制造等行业的线上招聘专场,共计2.6万家用人单位提供25.9万个岗位...
目前国家人社部继续要求各地放宽人力资源机构行政审批,大力鼓励人力资源机构发展,宝安区人力资源局将指导企业控制劳务派遣用工范围和数量。...
在被派遣劳动者退回后无工作期间,劳务派遣单位应按照不低于所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。...
使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量(指用工单位签订劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和)的10%...
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